エニアグラムコーチング 体験セミナー(5月20日 竹橋)

「気づき」と「成長」学習のご案内

【概要】

    人間の気質を理解し、ヒューマンスキルを高める体験セミナーです。
    CIA、SONYで活用されているエニアグラムを学習することで、組織人同士の本質的な理解が深まり、関係が強化され、コミュニケーションが高まり、離職数が減ることが理解できます。

【内容】

    1、多くの現代人が抱えている問題
    • −組織では・・・  個人では・・・
    2、問題の原因は?
    • −人間の気質とは
    3、気質の違いによる問題(不快な化学反応)とは?
    4、自分の気質を知ることのメリット
    • −「変容」とは
    5、エニアグラム(9つのタイプ)の原理
    • −統合の方向・とらわれの方向
    6、各タイプの特徴
    • −タイプ1〜9の説明
    7、描画による自分のタイプを発見するワーク
    8、営業リーダーが自分の行動を変えて業績を上げた効果例
    • −カーディーラーの事例
    9、マネジャーが相手を知って処理スピードを上げた効果例
    • −ドイツ銀行の事例
    10、セミナーガイダンス
    • −さらに高度な、気質にコーチングするために
    ※ビジネスに応用できる、充実した約10ページのオリジナルテキストを差し上げます。
    ※丁寧な解説と参加型ワークショップです。いつでも講師に質問ができます。

【料金】

  • 4,000円 (税込) 
    事前にお振り込みください。受講料のお振り込みを持って、
    お申し込みの確定といたします。クレジットカードも利用可能です。

  • 申し込みボタン

【時間】

  • 19:00〜21:00

【会場】

【受講対象】

    ■上司・部下・同僚とのコミュニケーション、労務・離職問題を改善したい方
    ■人材育成に携わるリーダー・マネジャー
    ■採用を担当する人事の担当者
    ■企業内の研修トレーナー・教育企画の担当者

【効果】

    ■自己の気質を知ることで、自己理解・他者理解ができる。
    ■コミュニケーションが良くなる。業務効率が高まる。ストレスが減る。

【特典】

    ご自分のタイプを描写した絵を持ち帰ることが出来ます。

【セミナー参加者の声】

【大手予備校 ベテラン教師 30代 女性】
人間関係が昔から、苦手でした。しかし、このエニアグラムの理解を深めることで改善できる可能性があると十分感じました。人間関係が苦手な方にお勧めできるセミナーです。

【大手不動産会社勤務 営業担当 30代 男性】
価値観の違いによるコミュニケーションの衝突は、なんとなくは感じていたものの、具体的にどのように違い、また、違う価値観を持つ人たちにどう接していけば良いのかが分からなかったが、エニアグラムはそれを解決することができるツールだと感じました。

【大手人材派遣会社 マネージャー 40代 男性】
モチベーションの絵を描いて、これほどタイプ別に違いが現れることに驚きました。自他と良質なコミュニケーションを図るために学ぶ必要があるスキルだと思います。。

【神奈川県 高等学校教員 40代 男性】
自他それぞれの気質を学ぶことで、深いコミュニケーションにつながることが理解できました。今まで行ってきた、相手を理解していない状態でのコミュニケーションは非常に危険だと今まで以上に理解しました。

【再受講者 大手鉄道会社勤務 マネージャー 40代 男性】
Q1.今回、再受講された目的を教えてください。

    前回参加した際に、自分のタイプを、ほぼ推測することが出来ました。今回はその確認と、自分以外の人のタイプ、例えば、職場の上司や部下のタイプを推測し、その特徴を把握したいと思い参加しました。

Q2.再受講したことでどのような変化や気づきがありましたか。
    自分のタイプについては、ほぼ確定することが出来ました。また、職場の上司や部下についても、タイプを推定することができ、エニアグラムの特徴について、さらに理解を深めることが出来ました。
Q3.再受講したセミナーを学び、解決したい問題はなんですか。
    部下のタイプを理解しながら、そのタイプに応じた、効果的なコーチング手法をさらに理解したい。また、自分自身については、セルフコーチングの材料として活用したい。
Q4.どのような方にこのセミナーを勧めますか。
    職場の上司や部下など、組織全体で学ぶことが理想的です。

【担当講師】

株式会社エニアグラムコーチング 代表取締役社長 安村 明史 (やすむらめいし)

◆会社名・役職
株式会社 エニアグラムコーチング 代表取締役社長
一般社団法人日本コミュニケーション協会 副理事長

◆略歴
1958年生 秋田県出身。15年間の学習塾経営後、酒類の営業をおこない2年間で10億円の売り上げを上げる。リクルート系コンサルタント会社で人材開発部門に従事。その後独立し、日本ではじめてエニアグラムコーチングを活用したコンサルティングプログラムを開発する。2006年4月、パリで行なわれた「第1回エニアグラム&コーチング国際会議」に日本からただ一人参加。当会議に関して同年5月、国内初のセミナーを行い、マスコミから好評を得た。2007年8月プレジデント誌の特集記事で、プログラムが紹介される。

◆研修講師・コンサルティング実績
人事院 平成18年度本府省係長研修講師、テーマ「組織のモチベーションを高める」
財務省 平成18年・19年・20年・21年度課長補佐研修、テーマ「コミュニケーション能力向上」
厚生労働省(独法)雇用・能力開発機構 ビジネスコーチング技法 元講師
三菱電機ビジネスシステム、その他企業研修多数。

◆コーチ・指導実績
コーチングセッション時間 2,000時間以上
コーチングセッション回数 2,300回以上
※2010年12月現在


エニアグラムコーチング 体験セミナー(千駄ヶ谷)のお申し込み

日程 2011年5月20日(金)
時間 19時〜21時
開場 18時45分
定員 10名
参加費  4000円
申込期限 セミナー開催前日まで
会場 ちよだプラットフォームスクウェア 地下1階 プレゼンテーションルーム
千代田区神田錦町3‐21 
東京メトロ東西線 竹橋駅 3b KKRホテル東京玄関前出口  (徒歩2分)
持参物 筆記用具
支払い方法 銀行振込・クレジットカード
支払期限 お申し込みより7日間以内
お申し込み 申し込みボタン
主催 株式会社 エニアグラムコーチング

 

■お申し込み後、8日間のクーリングオフ期間があります。

◆このセミナーに適用されるキャンセルポリシー
※このセミナーへの申し込み入金後のキャンセルは受付けられません。
受講の権利を他の方に譲渡することが可能です。その際はご連絡ください。

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愛知県T販社 支店長 S様
2004年の1月に入社した当時、A氏の実績は目標を上回り、5月までは順調であった。しかし、その後6月から成績は伸び悩み、12月まで未達成が続いた。実績未達成の対策として、当時の上司であるS支店長がEC=エニアグラムコーチングの研修を受け、2005年1月よりA氏のモチベーションが上がる部下指導の方法に切り替えた...
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書籍のご案内

『9タイプ・コーチング』部下は9つの人格に分けられる 著者 安村 明史
コスモトゥーワン
定価1,400円(税別)


これからの部下育成はタイプ別が基本!
この本の活用方法は、第1章から第4章までは、今多くの職場で起こっている上司・部下の問題を改善しようと研修に参加する、高橋課長の奮闘を描いたお話です。このなかではエニアグラムとコーチング、両者を合体させたエニアグラムコーチングについて解説しています。